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21 Termini di marketing per impressionare e infastidire i tuoi colleghi

Stasera ero a casa a leggere qualcosa. Sono un ragazzo piuttosto semplice, quindi ogni volta che trovo una nuova terminologia, spesso clicco su un motore di ricerca o su un dizionario per capire cosa sto leggendo. Anch'io sto arrivando lassù con gli anni... quindi dopo aver letto di cosa si tratta, alzo gli occhi al cielo e torno a leggere.

Alzo gli occhi al cielo perché gli esperti di marketing (soprattutto gli autori di marketing) si sentono sempre obbligati a inventare nuove parole da imparare e a sostituire i termini vecchi e noiosi. Suppongo che li faccia sentire più intelligenti mentre ci ritiriamo nell'inadeguatezza.

Ecco alcuni di questi termini:

  1. Media multinazionali retribuiti - Lo chiamavamo questo pubblicità.
  2. Media guadagnati - Lo chiamavamo questo word-of-mouth.
  3. Supporti di proprietà - Lo chiamavamo questo pubbliche relazioni.
  4. Traffico - Lo chiamavamo questo circolazione or audience.
  5. gamification – Lo chiamavamo a premiare, fedeltà, distintivo, or sistema di punti. I distintivi dei boy scout risalgono al 1930 circa; questa non è una novità.
  6. Coinvolgimento - Lo chiamavamo questo lettura, ascolto, o visualizzazione (e più tardi… commentando)
  7. Marketing Content - Lo chiamavamo questo scrittura.
  8. Chiamare all'azione – lo chiamavamo banner pubblicitario. Ciò non significava che avessimo bisogno di un nuovo nome solo perché era sul nostro sito.
  9. Accelerazione - lo chiamavamo questo promozione.
  10. Grafico – (ad esempio, Social Graph) lo spiegavamo come relazioni.
  11. Autorità - lo chiamavamo così popolarità.
  12. OTTIMIZZA - lo chiamavamo questo miglioramento.
  13. curation - lo chiamavamo questo organizzazione.
  14. Scorecard - li chiamavamo noi cruscotti.
  15. Analisi - li chiamavamo noi rapporti.
  16. aggiornato: Persone - li chiamavamo noi segmenti sulla base di profili comportamentali o demografici sviluppati dai fornitori di dati.
  17. Infografica - li chiamavamo noi pittogrammi, a volte illustrazioni dei dati, o poster. Appenderemmo quelli freddi nei nostri cubicoli (er .. workstation).
  18. Verbosità - li chiamavamo noi parole.
  19. Whitepaper - li abbiamo appena chiamati documenti. Sono venuti solo in bianco.
  20. Umanizzazione – non dovevamo chiamarlo in nessun modo... dovevamo rispondere di persona al telefono o alla porta.
  21. Marketing contestuale - Abbiamo usato per chiamare questo contenuto dinamico o mirato.

Ci sono anche altre belle parole: ibrido, fusione, velocità, democratizzazione, cross-channel, template, aggregazione, syndication, accelerazione...

Questi ragazzi hanno bisogno di fare marcia indietro su Google+, dormire un po' e ridurlo al vocabolario elementare che ricordiamo. Perché c’è questa necessità da parte degli esseri umani di cambiare sempre? Forse chiamarlo con qualcosa di nuovo significa che in qualche modo ci siamo evoluti? (Io non lo compro, vero?).

Penso che la maggior parte delle aziende abbia difficoltà con il semplice branding o con il passaggio da un sito Web scadente, non importa a campagna mediatica guadagnata accelerata ibrida la cui velocità è amplificata dal coinvolgimento umanizzato.

In tutta onestà, suppongo di essere anche colpevole. Ho un nuova agenzia media, non una società di marketing. È davvero più di un agenzia di marketing in entrata... ma ho scommesso che ci sarà sempre nuovi media, ma in entrata potrebbe essere sostituito da qualche stupido nuovo termine come acuto.

Sai, al contrario di ottuso.

Douglas Karr

Douglas Karr è CMO di ApriINSIGHTS e il fondatore della Martech Zone. Douglas ha aiutato dozzine di startup MarTech di successo, ha assistito nella due diligence di oltre 5 miliardi di dollari in acquisizioni e investimenti Martech e continua ad assistere le aziende nell'implementazione e nell'automazione delle loro strategie di vendita e marketing. Douglas è un esperto e relatore di trasformazione digitale e MarTech riconosciuto a livello internazionale. Douglas è anche autore di una guida per manichini e di un libro sulla leadership aziendale.

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